Legend World Wide

www.legend.rs/
Neodređeno

2 Slika 52 Komentara 98 Plata Statistika Opis

Osnovne Informacije

Broj zaposlenih: 200+
Grad: Beograd
Adresa: Knez Mihailova 18., 11000 Beograd

Komentari

Oct 15, 2026,
"Previse posla za jednog trgovca"
Dobre stvari
Samo to sto smo prijavljeni i sto jenplata redovna
Loše stvari
Od prodavca se previse trazi i previse posla je nametnuto. Radi se mnogo administrativnih poslova, web prodaje, popunjavanje besmislenih tabela. Pored toga vam gledaju koliko ste ulazaka imali u radnju i ocekuju da svako ko udje nesto kupi, da se kupci ubjedjuju da kupe vise proizvoda, problem je ako je na jednom racunu jedan proizvod. Bonusi se tesko ostvaruju, ono sto vam predstave na razgovoru za posao se ne ispostuje uopste. Radna atmosfera napeta, radnici se mijenjaju stalno…
Savet menadžmentu
Da zaposle radnika koji ce da obavlja sve administrativne poslove
Sep 07, 2026,
"Sramno"
Dobre stvari
Ako je plata na vreme nesto sto je potrebno izdvojiti kao pozitivno, onda neka bude to
Loše stvari
Lose je to sto neadekvatni ljudi sede na mestima koja ne zasluzuju. Data je "moć" personama koje nisu dorasle poslu.
Savet menadžmentu
Savet menadzmentu je da treba da postoji. Ono sto je u foteljama menadzmenta je sve samo ne strucne osobe. Pokusaj silnih direktora i menadzera. Pozicije se dobijaju i vrse, kao sto se moze pretpostaviti, u meri koliko si blizak celnim ljudima. Fluktuacija je i vise nego zabrinjavajuca ali ne i da se neko tome cudi. Klasican mentalitet privatnih firmi iz 90ih - ustoliceni ljudi koji veze sa poslom nemaju. Zarobljeni u ranim 2000im.
Jul 29, 2026,
"Nije najgori, ali ipak domaći privatnik..."
Dobre stvari
Meni lično odgovara lokacija
Loše stvari
Plata, neozbiljnost, privatnički mentalitet, stalna smena zaposlenih, smene, radno vreme, previše posla za premalo nas.
Savet menadžmentu
Uozbilji se
Jul 17, 2026,
"Smesno"
Dobre stvari
Tim
Loše stvari
Tracarenje,los odnos regionalnih menadžera prema ljudima u maloprodajama
Savet menadžmentu
Trebalo bi da čitav menadžment savlada ozbiljno zakon o ljudskim pravima,pa tek onda zahteva nešto od povredjenih. Krsite osnovna ljudska prava na svakodnevnom nivou
May 19, 2026,
"Strašno"
Dobre stvari
Ništa
Loše stvari
Sve
Savet menadžmentu
Da daju otkaz

Kolika je Plata u Legend World Wide

Radno mesto Prosečne plate
Nepoznata Pozicija Ukupno 36 plata na ovoj poziciji 2026 god - 638 EUR
2025 god - 750 EUR
2024 god - 620 EUR
2023 god - 450 EUR
2022 god - 400 EUR
2021 god - 317 EUR
2020 god - 315 EUR
2019 god - 377 EUR
2018 god - 300 EUR
2017 god - 200 EUR
2016 god - 246 EUR
Kasir Prodavac , Trgovac Ukupno 1 plata na ovoj poziciji 2016 god - 244 EUR
Komercialista Ukupno 1 plata na ovoj poziciji 2016 god - 250 EUR
Peglaona Ukupno 1 plata na ovoj poziciji 2017 god - 200 EUR
Prodavac Ukupno 33 plata na ovoj poziciji 2026 god - 775 EUR
2025 god - 543 EUR
2024 god - 510 EUR
2023 god - 500 EUR
2022 god - 317 EUR
2021 god - 350 EUR
2020 god - 299 EUR
2019 god - 275 EUR
2018 god - 263 EUR
2017 god - 200 EUR
Nepoznata Pozicija Ukupno 36 plata na ovoj poziciji
2026 god - 638 EUR
2025 god - 750 EUR
2024 god - 620 EUR
2023 god - 450 EUR
2022 god - 400 EUR
2021 god - 317 EUR
2020 god - 315 EUR
2019 god - 377 EUR
2018 god - 300 EUR
2017 god - 200 EUR
2016 god - 246 EUR
Kasir Prodavac , Trgovac Ukupno 1 plata na ovoj poziciji
2016 god - 244 EUR
Komercialista Ukupno 1 plata na ovoj poziciji
2016 god - 250 EUR
Peglaona Ukupno 1 plata na ovoj poziciji
2017 god - 200 EUR
Prodavac Ukupno 33 plata na ovoj poziciji
2026 god - 775 EUR
2025 god - 543 EUR
2024 god - 510 EUR
2023 god - 500 EUR
2022 god - 317 EUR
2021 god - 350 EUR
2020 god - 299 EUR
2019 god - 275 EUR
2018 god - 263 EUR
2017 god - 200 EUR

Plata na vreme, Prijava na Punu Platu, Plaćen Godišnji i Slično?

Fer Plaćeni

Plata na vreme

Prijava na punu platu

Redovno prijavljen

Voli da ide na posao

Plaćeni putni troškovi

Radi se vikendima

Plaćeno usavršavanje

Pozitivna atmosfera

Vreme provedeno na poslu

Kakve su kolege

Kakav je menadžer/šef

Kakav je CEO/Vlasnik

Cena poruke: 200 din +PDV.
3 meseca kompletnog pristupa